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MMI 中文培训库, MMI SPOT 激发語錄, MMI SPOT行销学

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人成熟與不成熟跟年齡沒有關係。
 
人成熟不成熟,就是你能不能站在對方的角度去看待事物,就是能不能把我的世界變成你的世界。
 
這個社會有很多的成年人,還沒有脫離幼稚的行為。一點小事情就跟別人爭來爭去。

人不成熟的第一個特徵︰就是立即要回報。

他不懂得只有春天播種,秋天才會斬獲。很多人在做任何事情的時候,剛剛付出一點點,馬上就要得到回報。(學鋼琴,學英語等等,剛開始就覺得難,發現不行,立即就要放棄。)很多人做生意,開始沒有什麼成績,就想著要放棄,有的人一個月放棄,有的人三個月放棄,有的人半年放棄,有的人一年放棄,我不明白人們為什麼輕易放棄,但是我知道,放棄是一種習慣,一種典型失敗者的習慣。
 
所以說你要有眼光,要看得更遠一些,眼光是用來看未來的﹗

對在生活中有放棄習慣的人,有一句話一定要送給你︰〞成功者永不放棄,放棄者永不成功〞。那為什麼很多的人做事容易放棄呢?美國著名成功學大師拿破崙希爾說過︰

窮人有兩個非常典型的心態︰
1
、永遠對機會說︰〞不〞;
2
、總想〞一夜暴富〞。

今天你把什麼機會都放到他的面前,他都會說〞不〞。就是今天你開飯店很成功,你把你開飯店的成功經驗,發自內心的告訴你的親朋好友,讓他們也去開飯店,你能保證他們每個人都會開飯店嗎?是不是照樣有人不干。

所以這是窮人一個非常典型的心態,他會說︰〞你行,我可不行﹗〞。
 
一夜暴富的表現下於,你跟他說任何的生意,他的第一個問題就是〞掙不掙錢〞,你說〞掙錢〞,他馬上就問第二個問題〞容易不容易〞,你說〞容易〞,這時他跟著就問第三個問題〞快不快〞,你說〞快〞﹗這時他就說〞好,我做﹗〞呵呵,你看,他就這么的幼稚﹗

大家想一想,在這個世界上有沒有一種︰〞又掙錢,又容易,又快的〞,沒有的,即使有也輪不到我們啊,所以說在生活中,我們一定要懂得付出。那為什麼你要付出呢?
 
因為你是為了追求你的夢想而付出的,人就是為了希望和夢想活著的,如果一個人沒有夢想,沒有追求的話,那一輩子也就沒有什麼意義了﹗
在生活中你想獲得什麼,你就得先付出什麼。
 
你想獲得時間,你就得先付出時間,你想獲得金錢,你得先付出金錢。你想得到愛好,你得先犧牲愛好。
 
你想和家人有更多的時間在一起,你先得和家人少在一起。

但是,有一點是明確的,你在這個項目中的付出,將會得到加倍的回報。就象一粒種子,你把它種下去以後,然後澆水,施肥,鋤草,殺虫。最後你斬獲的是不是幾十倍,上百倍的回報。

在生活中,你一定要懂得付出,你不要那麼急功近利,馬上想得到回報,天下沒有白吃的午餐,你輕輕鬆松是不可能成功的。

一定要懂得先付出﹗

人不成熟的第二個特徵︰就是不自律。

不自律的主要表現下那裡呢?

一、不願改變自己︰
你要改變自己的思考模式和行為模式。你要改變你的壞習慣。
 
其實,人與人之間能力是沒有多大區別,區別在於思考模式的不同。
 
一件事情的發生,你去問成功者和失敗者,他們的回答是不一樣的,甚至是相違背的。

我們今天的不成功是因為我們的思考模式不成功。一個好的公式是︰當你種植一個思考的種子,你就會有行動的斬獲,當你把行動種植下去,你會有習慣的斬獲,當你再把習慣種植下去,你就會有個性的斬獲,當你再把個性種植下去,就會決定你的命運。

但是如果你種植的是一個失敗的種子,你得到的一定是失敗,如果你種植的是一個成功的種子,那麼你就一定會成功。

很多人有很多的壞習慣,如︰看電視,打麻將,喝酒,泡舞廳,他們也知道這樣的習慣不好,但是他們為什麼不願意改變呢?因為很多人寧願忍受那些不好的生活模式,也不願意忍受改變帶來的痛苦。

二、背後議論別人︰
如果在生活中,你喜歡議論別人的話,有一天一定會傳回去,中國有一句古話,論人是非者,定是是非人。

三、消極,抱怨︰
你在生活中喜歡那些人呢?
 
是那些整天愁眉苦臉,整天抱怨這個抱怨哪個的人,還是喜歡那些整天開開心心的人。
 
如果你在生活中是那些抱怨的,消極的人的話,你一定要改變你性格中的缺陷。
 
如果你不改變的話,你是很難適應這個社會的。
 
你也是很難和別人合作的。

生活當中你要知道,你怎樣對待生活,生活也會怎樣對待你,你怎樣對待別人,別人也會怎樣對待你。
 
所以你不要消極,抱怨。
 
你要積極,永遠的積極下去,就是那句話︰成功者永不抱怨,抱怨者永不成功。

人不成熟的第三個特徵︰經常被情緒所左右。

一個人成功與否,取決於五個原素︰

學會控制情緒
健康的身體
良好的人際關係
時間管理
財務管理

如果你想成功,一定要學會管理好這五個原素,為什麼把情緒放在第一位呢?
 
把健康放在第二位呢?
 
是因為如果你再強的身體,如果你情緒不好,就會影響到你的身體,現下一個人要成功20%靠的是智商,80%靠的是情商,所以你要控制好你的情緒,情緒對人的影響是非常大的。
 
人與人之間,不要為了一點點小事情,就暴跳如雷,這樣是不好的。

所以在生活中,你要養成什麼樣的心態呢?你要養成〞三不〞,〞三多〞︰
不批評、不抱怨、不指責;
多鼓勵、多表揚、多讚美。

你就會成為一個受社會大眾歡迎的人。如果你想讓你的伙伴更加的優秀,很簡單,永遠的激勵和讚美他們。

即使他們的確有毛病,那應該怎么辦呢?
 
這時是不是應該給他們建議,在生活中你會發現有這樣一個現象,有人給別人建議的時候,別人能夠接受,但是有建議的時候別人就會生氣。其實建議的模式是最重要的,就是〞三明治〞讚美,建議,再讚美﹗

想一想,你一天讚美了幾個人,有的人可能以為讚美就是吹捧,就是拍馬屁。
 
讚美和吹捧是有區別的,讚美有四個特點︰

1
、是真誠的
2
、是發自內心的
3
、被大眾所接受的
4
、無私的

如果你帶有很強的目的性去讚美,那就是拍馬屁。當你讚美別人時候,你要大聲的說出來,當你想批評別人的時候,一定要咬住你的舌頭﹗

人不成熟的第四個特徵︰不願學習,自以為是,沒有歸零心態。

其實人和動物之間有很多的相似之處,動物的自我保護意識比人更強(嬰兒與小豬)但是,人和動物最大的區別在於,人會學習,人會思考。
 
人是要不斷學習的,你千萬不要把你的天賦潛能給埋沒了,一定要學習,一定要有一個空杯的心態。我們象誰去學習呢?就是直接向成功人士學習﹗

你要永遠學習積極正面的東西,不看,不聽那些消極,負面的東西。
 
一旦你吸收了那些有毒的思想,它會腐蝕你的心靈和人生的。
 
在這個知識經濟的時代裡,學習是你通向未來的唯一護照。在這樣一個速度,變化,危機的時代,你只有不斷的學習你才不會被這個時代所拋棄,一定要有學習,歸零的心態。去看每一個人的優點,〞三人行,必有我師也〞﹗

人不成熟的第五個特徵︰做事情不靠信念,靠人言。

我們說相信是起點,堅持是終點。
 
很多人做事不靠信念,喜歡聽別人怎么說。
 
對自己所做的事業,沒有100%的信心,相信和信念是兩個不同的概念,相信是看得見的,信念是看不見的。

信念是人類的一種態度,但是很多的人他們做事,不靠信念的,而是要聽別人怎么說,你要登上山峰,要問那些爬到山頂的人,千萬不能問沒有爬過山的人。
這裡不是說別人的建議不要去聽,你可以去參考,但是你要記住,你來做這個生意是為了實現你的夢想,實現你自己的價值。
 
其他的人是不會關心你的夢想的,只有你自己關心你自己的夢想,只有你自己關心你自己能否真正的成功。這才是最重要的﹗

只要你的選擇是正確的,永遠不要在乎別人怎么說,以上的人不成熟的五個特徵,你們自己去對照,那一個特徵是你有的,你一定要在最短的時間裡改正,只要你相信你自己能夠戰勝自己的不成熟,你就會逐漸的成長,成熟起來,你就會得到你想要的那種生活。
 
你就會實現你時間自由、財務自由、精神自由的人生夢想!
 
Mr Anthony Chin (AC)

Anthony Chin (AC) 简介1 :

AC 现任优胜国际集团 ACP GROUP 首席执行员兼首席顾问.

AC 现任马来西亚医疗保险机构 MALAYSIA MEDICAL INSURANCE ORGANIZATION (MMI) 首席执行员兼首席顾问.

AC 现任马来西亚JMB保险机构 MALAYSIA JMB INSURANCE ORGANIZATION (JMBIM) 首席执行员兼首席顾问.

 

AC 真理力量 SPOT 能赢成功学 创始者.

AC 拥有20年的销售和管理亲身实战经验,曾经到遇超过20个国家,进行实地考察.

AC 的销售和管理生涯中,曾多次荣获的国际公司的最佳销售和管理荣誉奖.

AC 曾主讲大,小型讲座会的次数,远远超过千场.

AC 精专于企业品牌定位,市场定位,管理系统定位,销售整合定位,培训定位.

AC 非常注重教育训练,并且亲身传授本身丰富的销售和管理实战经验,
AC ,他给于自己的使命就是去帮助无数的销售和管理人成功,过后亦让他们去帮助更多人成功,以便落实《真理价值转换站》理念。 
 
AC 人生当中,最喜爱的座右铭就是
- 真理就是力量  Power of Truth, Truth is Power. 

 

Anthony Chin (AC) 简介2 :

工商管理硕士(MBA,USA).

美国百万圆(MDRT, USA) 合格会员.

超过23年( 开始于1989 ) 的保险事业经验.

超过 12年的金融界管理及市场拓展经验.

曾是著名保险公司最年轻的高级组织经理.

拥有18年的组织管理包括训练,保健管理及顾 问服务.

拥有16年运作管理及企业顾问公司的经验.

 
 
 
AC 分享..................................
注意你的思想,因為他們會變成言語;
注意你的言語,因為他們會變成行為;
注意你的行為,因為他們會變成習慣;
注意你的習慣,因為他們會變成你的人格;
注意你的人格,因為他們會變成你的命運。
我們想的是什麼,就會成為什麼樣的人。
 
 
 
 
心态决定一切

用积极的心态思考问题

·相信自己是最优秀的

·对人怀有感恩之心

·只要不放弃失败就不是定局

·有自恋情结

·拥有必胜信念

·乐观人生和未来


自从神奇教练米卢登陆中国后,"态度决定一切”这句话就常常出现在我们的耳边。不错,态度真的决定一切,可是什么样的态度将决定什么样的一切。
 
态度是一个人对待事物的一种驱动力,不同的态度将决定产生不同的驱动作用。
 
好的态度产生好的驱动力,注定会得到好的结果,而不好的态度也会产生不好的驱动力,注定会得到不好的结果。
 
同时,对待任何事物不是单纯的一种态度,而是各种不同心态的综合。
 
作为庞大军团的销售队伍,又应该有什么样的心态呢?

成功人士与常人之间的最大区别就是心态不一样,思维模式不一样。面临这个多变的世纪,你唯一能控制的就是你的心态!
 
你不能延长生命的长度,但你可以扩展它的宽度;你不能控制风向,但你可以改变帆向;你不能改变天气,但你可以左右自己的心情;你不可以控制环境,但你可以调整自己的心态。

拿破仑·希尔在《成功定律》一书中把积极的心态称作黄金定律。
 
积极的心态会带来积极的结果,保持积极的心态,你就可以控制环境,反之环境将会控制你。
 
要想拥有一个积极的心态,就要学会积极的思考。
 
人的视觉和思维都是有盲点的,看见消极的一面就看不见积极的一面,我们要像调台的旋钮一样把它调到积极的位置,经常阅读和进行积极的心理暗示将有利于你拥有一个积极的心态,将有利于我们铲除恐惧和自卑感。
 
与积极的人士为伍,你就会像一块煤融入煤炉一样,近朱者赤,近墨者黑;人以群分,物以类聚。
 
一位老师曾对我说:"你今天看什么样的书,听什么样的录音带,跟什么样的人交朋友,在什么样的环境中生活,将决定你5年后的生活是什么样子,今天你所处的环境有利于你的成长,比腰缠万贯更珍贵。"

人的一生中,要不断地给自己归零,要为自己制订一个终生的学习计划,人的生命就像蔬菜一样,生长时很绿、很旺盛,一旦停止生长,就会逐渐腐烂。
 
我们要用欣赏的眼光去看周围的朋友,学习别人身上的优点。
 
我们要舍得对自己的大脑投资,不断充实自己,这种投资是世界上最合算的投资,它将以十倍、百倍的价值给予回报。
对待那些认识的以及还没有认识的朋友,我们都应有一种助人的心态。
 
助人者,天助之,自助者,天助之。
 
我们在帮助别人的同时,也应该宽容地去对待周围发生的一切,人并不都是十全十美的,上天派你来到他们身边,就是让你来帮助他们的,我们帮助别人时要积极但不要心急,就像鸭子在水中游一样,慢悠悠地,但它的脚却在水底拼命地划,我们对待自己的事业也同样如此,踏实走稳每一步,作好持久的准备。
 
人不成功的原因就是不坚持,不发自内心地相信自己从事的事业,不改变自己的劣根性。
 
人在实现自己梦想的过程中会遇到各种阻力,马克·吐温说,阻力会使我们变得更加坚强,我们应该让阻力来加速我们的发展。
 
歌德说,苦难是人生的老师,磨难是人生的财富,不经风雨,怎么见彩虹。


一.积极的心态:

事物永远是阴阳同存,积极的心态看到的永远是事物好的一面,而消极的心态只看到不好的一面。
 
积极的心态能把坏的事情变好,消极的心态能把好的事情变坏。
 
当今时代是悟性的赛跑!积极的心态象太阳,照到哪里哪里亮,消极的心态象月亮,初一十五不一样,不是没有阳光,是因为你总低着头,不是没有绿洲,是因为你心中一片沙漠。成功吸引成功,民工吸引民工。
 
华尔街致富格言:要想致富就必须远离蠢材,至少50米以外。

人脑是很神奇的,积极的心态,能让您不断地往大脑中输入正面的信息,开启您的心智,想出办法,解决问题。
 
同时您积极的心态对您的网友、您的团队有巨大的正面影响,让您的团队在低潮时看清方向,有信心和勇气不断前进;高潮时干劲十足,不断创造分享奇迹。
 
如果您是消极的心态,可能会给您的团队毁灭性的打击
 
首先我们需要具备积极的心态。
 
积极的心态就是把好的,正确的方面扩张开来,同时第一时间投入进去。
 
一个国家,一个企业肯定都有很多好的方面,也有很多不够好的地方,我们就需要用积极的心态去对待。
 
贪污犯还有,可是我们应该看见国家已经大力的整顿了;企业有很多不尽合理的管理,可是我们应该看到企业管理风格的改变。
 
也许你在销售中遇到了很多困难,可是我们应该看到克复这些困难后的一片蓝天。
 
同时,我们应该就正确的、好的事情第一时间去投入,唯有第一时间去投入才会唤起你的激情,唯有第一时间投入才会使困难在你面前变的渺小,好的地方在你眼前光大。


积极的人象太阳,走到那里那里亮。消极的人象月亮,初一十五不一样。
 
某种阴暗的现象、某种困难出现在你的面前时,如果你去关注这种阴暗,这种困难,那你就会因此而消沉,但如果你更加关注着这种阴暗的改变,这种困难的排除,你会感觉到自己的心中充满阳光,充满力量。
 
同时,积极的心态不但使自己充满奋斗的阳光,也会给你身边的人带来阳光。


二.老板的心态

  
象老板一样思考,象老板一样行动。你具备了老板的心态,你就会去考虑企业的成长,考虑企业的费用,你会感觉到企业的事情就是自己的事情。
 
你知道什么是自己应该去作的,什么是自己不应该作的。
 
反之,你就会得过且过,不付责任,认为自己永远是打工者,企业的命运与自己无关。
 
你不会得到老板的认同,不会得到重用,低级打工仔将是你永远的职业。

1 付出的心态:
 
是一种因果关系。舍就是付出,付出的心态是老板心态。
 
是为自己做事的心态,要懂得舍得的关系。舍的本身就是得.小舍小得,大舍大得,不舍不得。
 
而打工的心态是应付的心态。
 
不愿付出的人,总是省钱,省力,省事,最后的把成功也省了。

2 坚持的心态:
 
要坚持提升自己。
 
剩者为王。我曾为美国人做翻译,她说在坐的90%以上的人不能成功,我没敢翻译,后来她继续说了一句话我才明白,因为90%的人不能坚持。
 
坚持的心态是在遇到坎坷的时候反映出来的心态,而不是顺利的坚持。遇到瓶颈的时候还要坚持,直到突破瓶颈达到新的高峰。要坚持出到底,不能输给自己。

3 合作的心态:
 
合作是一种境界。合作可以打天下。强强联合。
 
合力不只是加法之和。1+1=11再加1是111。这就是合力。但有一个1倒下了就变成了-11。足球场上最能显示合作的重要。
 
成功不是打工,是合作,成功就是把积极的人组织在一起做事情。

4谦虚的心态;
 
去掉缺点,吸取优点。虚心使人进步,骄傲使人落后。
 
有句话:谦虚是人类最大的成就。谦虚让你得到尊重。越饱满的麦穗越弯腰。


5 创业的心态
 
事业是由多劳多得,到最后的少劳多得,享受非凡的自由的发展过程,在这过程中,您一定要有创业者的心态。
 
创业是艰苦的,在这个事业的开始阶段,您可能收入不会很多,要有勇气面对困难与挑战,要有积极乐观的心态,要为成功找方法,而绝不能为失败找借口。


6 坚持的心态

成功者决不放弃,放弃者绝不成功。坚持到底,决不放弃。
付出的心态
您一定要有付出的心态,只有您付出了,您才会得到回报。付出越多回报越多
  

什么样的心态将决定我们什么样的生活。唯有心态解决了,你才会感觉到自己的存在;唯有心态解决了,你才会感觉到生活与工作的快乐;唯有心态解决了,你才会感觉到我所作的一切都是理所当然。
 

7 主动的心态

主动是什么?主动就是"没有人告诉你而你正做着恰当的事情”。
 
在竞争异常激烈的时代,被动就会挨打,主动就可以占据优势地位。
 
我们的事业、我们的人生不是上天安排的,是我们主动的去争取的。
 
在企业里,有很多的事情也许没有人安排你去作,有很多的职位空缺。
 
如果你去主动的行动起来,你不但锻炼了自己,同时也为自己争取这样的职位积蓄了力量,但如果什么事情都需要别人来告诉你时,你已经很落后了,这样的职位也挤满了那些主动行动着的人。

主动是为了给自己增加机会,增加锻炼自己的机会,增加实现自己价值的机会。社会、企业只能给你提供道具,而舞台需要自己搭建,演出需要自己排练,能演出什么精彩的节目,有什么样的收视率决定权在你自己。

 
8 双赢的心态

杀头的事情有人干,但亏本的买卖没人作,这是商业规则。你必须站在双赢的心态上去处理你与企业之间的、企业与商家之间的、企业和消费者之间的关系。
 
你不能为了自身的利益去损坏企业的利益。没有大家且有小家?
 
企业首先是一个利润中心,企业都没有了利益,你也肯定没有利益。同样,我们也不能破坏企业与商家之间的双赢规则,只要某一方失去了利益,必定就会放弃这样的合作。
 
消费者满足自己的需求,而企业实现自己的产品价值,这同样也是一个双赢,任何一方的利益受到损坏都会付出代价。


9 包容的心态

作为销售人员,你会接触到各种各样的经销商,也会接触到各种各样的消费者。这个经销商有这样的爱好,那个消费者有那样的需求。
 
我们是为客户提供服务的,满足客户需求的,这就要求我们学会包容,包容他人的不同喜好,包容别人的挑剔。你的同事也许与你也有不同的喜好,有不同的做事风格,你也应该去包容。

水至清则无鱼,海纳百川有容乃大。我们需要锻炼同理心,我们需要去接纳差异,我们需要包容差异。

  
10 自信的心态

自信是一切行动的源动力,没有了自信就没有的行动。
 
我们对自己服务的企业充满自信,对我们的产品充满自信,对自己的能力充满自信,对同事充满自信,对未来充满自信。
 
自己是将优良的产品推荐给我们的消费者去满足他们的需求,我们的一切活动都是有价值的。
 
很多销售人员自己都不相信自己的产品,又怎么样说服别人相信自己的产品。
 
很多销售人员不相信自己的能力,不相信自己的产品,所以在客户的门外犹豫了很久都不敢敲开客户的门。

如果你充满了自信,你也就会充满了干劲,你开始感觉到这些事情是我们可以完成的,是我们应该完成的。

  
11 行动的心态

行动是最有说服力的。
 
千百句美丽的雄辩胜不过真实的行动。我们需要用行动去证明自己的存在,证明自己的价值;我们需要用行动去真正的关怀我们的客户;我们需要用行动去完成我们的目标。
 
如果一切计划、一切目标、一切愿景都是停留在纸上,不去付诸行动,那计划就不能执行,目标就不能实现,愿景就是肥皂泡。

  
12 给予的心态
 
要索取,首先学会给予。没有给予,你就不可能索取。
 
我们要给予我们的同事以关怀;我们要给予我们的经销商以服务;我们要给予消费者满足需求的产品。
 
给予,给予,还是给予。唯有给予是永恒的,因为给予不会受到别人的拒绝,反而会得到别人的感激


三.学习的心态

学习是给自己补充能量,先有输入,才能输出。
 
成功是学习的过程。尤其在知识经济时代,知识更新的周期越来越短,过时的知识等于废料,只有不断的学习,才能不断摄取能量,才能适应社会的发展,才能生存下来。
 
要善于思考,善于分析,善于整和,只有这样才能创新。学习是积累财富的过程,是创造财富的过程.
 
当今学习就是创收,学习就是创业。
 
学习是留意你身边的事。读万卷书不如行万里路;行万里路不如阅人无数;阅人无数不如名师指路.,讲述了一个空杯求学的故事:从前有一才子,总想学大道理,
 
听说有一老和尚懂得许多大道理,于是上门拜访。到寺庙后老和尚让他扫地、砍材,别无它事。半年过后,才子忍不住要求下山。
 
老和尚送其至山下,路遇一凉亭,老和尚给才子到茶,杯满后仍未停,才子说杯满茶进不去了,老和尚说学习亦是如此。

现在仔细品味,确实很有道理。每个人都知道学习的重要性,可能看得太多了以为自己早已知道(认为自己对学习的重要性也十分了解),反而没有真正去学习。
 
这里写一篇关于学习的文章,不是想指导大家怎么学习,只是希望大家能反思一下:我真的学习了吗?

你真的学习了吗?许多人回答说当然。看了不少书,做了不少工作,应该是学习东西了,其实这不代表你真的学习了。
 
为了看书而看书,书上说的认为自己很明白;为了应付任务而工作,工作中认为自己总是对的,结果不好是外界因素;觉得别人的强项只是一些小聪明……这种表面的学习,只会让自己更加自命不凡,加深"英雄无用武之地”的抱怨。

真正的学习,是一种心态!


是一种遇到挑战会激发斗志的心态,是一种对成功者敬佩而不自卑的心态,是一种因虚度光阴而深感不安的心态,是一种因没有进步而敢于自剖的心态,是一种敢于承认自己无知的心态,是一种能专心致志于每一项工作的心态……


事物始终是变化的,环境总是在变化。我从不否认人的主观能动性,但也坚持一个观点:我们需要去适应环境。
 
这样,我们必须学习,至少必须学习去适应环境的知识;如果我们要去改造环境,我们更应该去学习,去学习改造环境的知识。否则,就会被环境抛弃。


或许我们早已认识到这一点,因此,每到一个新环境,开始都会表现很不错,努力去学习需要学的知识,虚心向他人请教,对自己要求十分严格,压力很大,进步也很大。
 
然而,时间稍长,这种压力逐渐消逝,开始认为自己已经不错了,认为别人和自己差不多,于是不知不觉中停止了学习。有一个众所周知的煮青蛙的故事:把青蛙放在沸水中,青蛙立即就跳出来了,而放到正在加热的冷水中,青蛙至死也没有动静。
 
其实,我们又何尝不是如此。我们的大脑已经习惯了快速的变化,对于缓慢地变化难以觉察。
 
环境自身的变化对于我们来说太缓慢了,我们经常沉浸在几个月前甚至几年前,心中对自己说:我还是不错的,我进步不小!
 
我们许多人都是如此,不信你可以问一问自己:最近三个月我有进步吗?环境变化了吗?
 
我想起哼哼唧唧的故事,在奶酪消失之前,他们就从未发现自己的奶酪正在变化。

学习,在任何时候都不能间断,这是说你必须始终保持学习的心态!

现在或许你已经真正认识到学习的重要性,也决定持续不断地学习,但是如果你不重视下面的内容,那你会和往常一样,学习仅仅只是一个名词。

人有一种心理,是学习的最大障碍。

归罪于外!我们总在给自己的失误找理由,给自己的失败找借口。
 
足球输了,说场地不适应;考试考砸了,说天气太热影响发挥;项目延期了,说需求变化太多;夫妻吵架,总是对方的不是;婆媳过招,从来不是自己的错……出现了问题,总是有理由的,自己的责任嘛,只是一小部分。

如何面对这一问题,最好的办法是自剖!毛主席曾经大力推行批评与自我批评,也是从这一点出发。自剖更能发现问题,看见自己的差距,保持一个好的学习心态。
 
电视剧《DA师》中,林晓燕对正为自己找借口的龙凯锋说了一段话:"一个懦夫可以为他的失败找一百个理由,但他还是一个懦夫。”

古人云:活到老,学到老!我会时刻提醒自己去学习,希望你也是!记住毛主席的教导吧:

好好学习,天天向上!
  
干到老,学到老。竞争在加剧,实力和能力的打拼将越加激烈。谁不去学习,谁就不能提高,谁就不会去创新,谁的武器就会落后。
 
同事是老师;上级是老师;客户是老师;竞争对手是老师。学习不但是一种心态,更应该是我们的一种生活方式。
 
二十一世纪,谁会学习,谁就会成功,学习成为了自己的竞争力,也成为了企业的竞争力。

任何一个行业,只有专家、内行才能赚到外行人的钱。所以您一定要在最短的时间内以最快的速度,成为专家/内行。
 
而要成为专家,您就得学习。隔行如隔山,一定要静下心来,认真了解WORLDEDO所提供的产品,学习网页制作技巧,熟练掌握"四个会”,网站推广计划,奖金分配、电脑技术辅导技巧与方法等等。谁学得快谁就成功得快。


四.医生的心态

人无完人。任何人都有自己的缺陷,自己相对较弱的地方。也许你在某个行业已经满腹经纶,也许你已经具备了丰富的技能,但是你对于新的企业,对于新的经销商,对于新的客户,你仍然是你,没有任何的特别。
 
你需要用空杯的心态重新去整理自己的智慧,去吸收现在的、别人的正确的、优秀的东西。
 
企业有企业的文化,有企业发展的思路,有自身管理的方法,只要是正确的,合理的,我们就必须去领悟,去感受。把自己融入到企业之中,融入到团队之中,否则,你永远是企业的局外人。


五.团队精神

第一、表达与沟通能力的培养

表达与沟通能力是非常重要的,不论你做出了多么优秀的工作,不会表达,不能让更多的人去理解和分享,那就几乎等于白做。
 
比如面试时,每个人的时间也就10分钟,如果不能在有限的时间里好好推销自我,可能就与一个好机会擦肩而过了。我们常说"行胜于言”,主要是强调做人应该多做少说。
 
但现代社会是个开放的社会,你的好想法要尽快让别人了解。所以要注意培养这方面的能力。
 
抓住一切机会锻炼表达能力,积极表达自己对各种事物的看法和意见,并掌握与人交流和沟通的艺术。

第二、培养自己做事主动的品格

我们都有成功的渴望,但是成功不是等来的,而是靠努力做出来的。
 
任何一个单位都不喜欢只知道听差的人,我们不应该被动地等待别人告诉你应该做什么,而应该主动去了解社会需要我们做什么,自己想要做什么,然后进行周密规划,并全力以赴地去完成。

第三、培养敬业的品质

几乎所有的团队都要求成员具有敬业的品质。
 
有了敬业精神,才能把团队的事情当成自己的事情,有责任心,发挥自己的聪明才智,为实现团队的目标而努力。
 
要记着个人的命运是与所在的团队、集体联在一起的。
 
这就要求我们有意识地多参与集体活动,并且想方设法认真完成好个人承担的任务,养成不论学习还是干什么事都认真对待的好习惯。
 
要知道,有才能但不敬业的人没人敢用。

第四、培养自己宽容与合作的品质

今天的事业是集体的事业,今天的竞争是集体的竞争,一个人的价值在集体中才能得到体现。
 
所以21世纪的失败将不是败于大脑智慧,而是败于人际的交互上,成功的潜在危机是忽视了与人合作或不会与人合作。
 
公司在考察员工时发现,有些人的动手能力强,点子也不错,但当他的想法与别人的不一致时,就是固执己见,不肯与人商量;当问及与领导的关系时,有些学生说了领导许多不好的话;当让员工谈一谈自己的同事时,应试者对同事很挑剔,缺乏客观看待事情的品质。
 
有的员工,在家里都是被照顾、被包容的珍宝,特别有一些家庭环境比较好或有家庭问题的人,由于有优越感或对周围的人缺少信任感,更不容易做到宽容待人和与人合作。
 
实际上,集体中的每个人各有各的长处和缺点,关键是我们以怎样的态度去看待。能够在平常之中发现对方的美,而不是挑他的毛病,培养自己求同存异的素质,这一点对当代职场人士来说尤其重要。
 
这就需要我们在日常生活中,培养良好的与人相处的心态,并在日常生活中运用。这不仅是培养团队精神的需要,而且也是获得人生快乐的重要方面。


第五、要培养自己的全局观念

团队精神不反对个性张扬,但个性必须与团队的行动一致,要有整体意识、全局观念,考虑团队的需要。
 
它要求团队成员互相帮助,互相照顾,互相配合,为集体的目标而共同努力。曾经有这样两个大学生:他们共同承担一个项目,但其中有分工。
 
其中一位在完成任务的过程中遇到了技术上的难题,此时他只会自己冥思苦想乱翻书,却不屑于向坐在旁边的高手请教一下。
 
而这位高手此时不是把他当做是共荣共辱的合作伙伴,而是坐在旁边等着看笑话。
 
这是我们应该吸取的教训。
 
所以在工作期间,要有意识地培养全局观念。
 
比如要建设一个优秀班组,就不能只考虑自己的需要而不关注别人的感受。
 
要建设一个优秀部门,每个人就不能借口自己有这样那样的事情而不参与集体组织的活动,否则将会像一盘散沙,优秀集体难以形成,自己也很难从中受益。

为了更形象的说明这个问题,我画了一个大锅,正在烧水,我们就好像水中的一个小分子,当不断的添柴,加料,温度越来越高,我们的能量越来越大,直到我们的温度到了沸点,我们就会脱离水,上升为气体分子,我们的本质不变,但是,我们一直在努力,我们已经完成了从水到气的升华,这十分的形象的说明我们的职业发展规划,那些柴火就是投入的个人品牌成本,不断的投入,不断的自我修炼,终于有一天,我们会实现自己的职业目标!!
 
希望,今天短短的两个小时,你会学到一点,对自己成长的一点点,就好了!!


六.感恩的心态

感恩周围的一切,包括坎坷,困难和我们的敌人。
 
事物不是孤立存在的,没有周围的一切就没有你的存在。教育网能产生巨大的效益,是多种因素造成的;中国电信提供的电信通道,游戏厅改为网吧,中央全民上网的政治环境,美国公司提供的四个平台,还有单一,高价格的信息产品在市场形成的对比。
 
是因为这些诸多种因素才能促使教育网的成功。所以我们要感谢这一切。
 
做的好是你们做的,做的一般是我们做的;做的不好是我做的。

您一定要有感恩的心态,首先,您应该感谢您的
朋友,是他告诉您有 SPOT 课程 这样一个可以即学习、改变您一生的机会。
 
他是您生命中的贵人。
 
在您事业的过程中,不管您遇到什么困难,您都可以得到您辅导老师的支持。您应该感谢教您的人。其次,应该感谢您所有的 SPOT 学员,是他们与您共同的努力使您成功的。

不断提升自己的人生境界呢?幸福,不在于家财万贯,不在于功成名就,也不在于拥有多少奇珍异宝……幸福,在于一种心态——一种感恩的心态。

感恩就是对于现状,对于自己现在所拥有的一切感到满足,对任何事都保持一种豁达、开朗的心境,不强求,不抱怨有什么不充足;并珍惜所拥有的一切,对未来怀有美好憧憬。
 
不满足是使人远离幸福的重要原因。
 
古"人心不足蛇吞象”的寓言,更有"赔了夫人又折兵”之说。人的追求就是为了得到幸福,但往往过份执着的追求又会使人与幸福失之交臂,那是因为人难以感到满足。
 
满足不在于增加燃料,而在于减少火苗,不在于增加财富,而在于减少欲念。可见感恩的心态能让人更好地享受幸福。

感恩,不但能使人享受幸福,更能助人缔造幸福。有些人虽拥有健康的身体、美满的家庭、稳定的工作。
 
但还是整天闷闷不乐,没有感到一丝幸福的甜蜜。
 
但有些人虽然条件不如别人,甚至身处困境,仍能逆境求生,缔造幸福。
 
古有:文王拘而演《周易》;仲尼而作《春泥》;屈原放逐,乃赋《离骚》;左丘失明,厥有《国语》;孙子膑脚,兵法修列;不韦迁蜀,世传《吕览》;韩非囚秦,《说难》、《孤愤》;《诗》三百篇。今有轮椅上的神话张海迪;拐杖上的数学巨人华罗庚;受三重灾难的海伦•凯勒;还有双耳失聪,以心谱曲的乐坛巨匠贝多芬。
 
如果他们都没有一份感恩的心,整天自怨自艾,难道他们还能尝到成功的幸福吗?

对未来的憧憬能拉近人与幸福的距离。人要到达幸福的彼岸,必须以对未来的憧憬作为基石。
 
志不立,则如无航之舟,无勒之马;一个连自己所向往的未来究竟是什么样的也不知道,那么他根本就不能理解幸福为何物。如果一个人不知道他要驶向哪个码头,那么他又怎能到达幸福之乡呢?
 
幸福之门各种各样,幸福之窗举目皆是,其中有许多是紧紧地关闭着的,但同时也有许多为你敞开。
 
若你有颗感恩的心,就不会太多地盯着那扇关闭的门,而对开启的门熟视无睹。

以下这段话虽属一位佛学造诣深厚的僧人所言,但我觉得其中蕴藏的人生哲理十分深刻:

感谢伤害你的人,因为他磨练你的意志。感谢欺骗你的人,因为他增进你的见识。

感谢鞭打你的人,因为他消除你的业障。感谢遗弃你的人,因为他教导你应自立。

感谢绊倒你的人,因为他强化你的力量。感谢呵责你的人,因为他助长你的定慧。
 
感谢所有使你坚定成就的人。

归零的心态;重新开始。第一次成功相对比较容易,但第二次却不容易,原因是不能归零。长安集团的总裁,在东方之子接受采访的时候说了一句话,往往一个企业的失败是因为他曾经的成功。事物发展的规律是波浪前进,螺旋上升,周期性变化。用中国的古话,叫风水轮流转,经济学讲:资产重组。电视剧有句道白:生活就是不断的重新再来。不归零就不能进入新的资产重组。就不会持续性发展。


不应该有的五种心态:

1)投机的心态, 后患无穷。无奸不商。
 
现在是诚信时代,不是过路财神,是锁定消费者,锁定人才。
 
不断的选择开头,最后损兵折将。投机的公司总是吸引投机的人,投机的人总是期望收入大于付出。
 
2)侥幸的心态; 利用别人的心态,掩耳盗铃。不脚踏实地,总想天上掉馅饼.
 
3)试试看的心态;必定失败.在一所学校教书不喜欢,可再试一家学校,在一家餐馆打工不划算,可再换一家餐馆,但互联网是几百年才有的一次机遇,丢掉了,是不会再有的,改革开放25年,我们已经丢掉了三次,个体户,原始股,还有房地产。
 
机遇的特征是,唯一性和时限性。
 
他和普通的成熟的职业打工是本质上的区别。今年试试看,但明年连试试看的机会都没有了。事物不是一帆风顺的一定会遇到坎坷。
 
试试看不会开发出自身的潜能。试试看的人没有大梦想。试试看的结果是:进一步退一步,原地踏踏步,等于没进步。三试,两试,机会就没有了,永远的失去了。

4)依赖的心态;最终被人当包袱甩掉。所以要相互合作,不要依赖。要把事业当做自己的事业。人当自助。

5)回本的心态;当你的回本目标完成的时候,你自然就会停下来。为什么有的贵族会自杀,其原因之一就是是因为空虚无聊,是因为目标完成了,没有奔头了,所以目标一定要定的远大。回本的心态会挡住你真正的未来和价值。

 

讀懂這些話,你就靠近成功了!

1.脾氣泄露了我們的修養,沉默道出了我們的品味。
2.當感覺天快塌下來的時候,實際上是自己站歪了!
3.不要把自己看得太強,以致無視外因的成就;不要把自己看的太輕,以致成為他人的踏板。
4.總有人會迷失方向,否則真理的路上將人滿為患。
5.有稜有角的害處是,別人啃起你來十分方便。

 
 
祝福, 大家一路走好!!
 

 
成功创业家 必备10大条件

撇开年龄、教育与工作背景不谈,成功的创业家似乎都具备共同的处世特质,盖洛普(Gallup)调查汇整出创业!家必备的10大条件,可能是事业成功的关键所在。
 
1.掌握个人品牌。
成功的创业家了解自我,时常自我反省,深谙自己的优缺点,也能敞开心胸接受正面改变。
这项特质协助他们与员工、客户供应商与投资人维持良好关系,为事业带来正面成果。
 
2接受挑战
创业本身就是赌注,即使无法掌控不利因素,创业家也必须做出艰难决策,面对资源稀少、高度不确定性等问题,乐于迎接挑战。
 
他们面对心理恐惧,干冒风险,勇于尝试,积极乐观,不会怯懦。
 
3.思虑周详。
创业家必须培养突破框架思考的能力,以崭新观点来使既有点孑与产品更加出色。
 
4.推广事业。
成功的创业家自己就是最佳代言人,他们善于沟通,相能力影响并激发他人,这种特质在事业任何阶段都很重要。
 
5.聚焦财报。
这理所当然是创业家的重要特质,但许多人却做不到,或无法持之以恒。
 
利润导向应该是自发性的心理活动,忽略财报结果会让其他价值无以为继;没有强劲的营收模式,就难以达成企业经营的其他崇高宗旨。
 
6. 终生学匀。
成功的创业家必须终生学习,追求额外知识来提升渠帮助企业成长的技能,比他人更清楚如何达成企业目标;随著事业发展,这个特质更显重要。
 
7.自立自强。
企业家往往扮演多重角色来应付事业草创的需求,失败的企业家抗拒这个事实,或处理不来,成功的企业家则做好准备,尽其所能来推动事业成功。
 
责任感与能力在企业草创初期是关键,但随著事业茁壮,创业家也要从自立自强改为指派工作,才不会阻碍未来企业扩张。
 
8.自动自发。
创业与成功事业有赖超长工时与超高士气。
 
成功创业家满怀筑梦踏实的热情,展现高度自发性,随时掌握时间,且看到别人视为绊脚石的机会。
 
老抱怨自己训练不足、因缺乏详尽指引或遇时间压力就焦燥不安的人,不会成功。
 
9.知人善用。
随著企业成长,草创期的单边决策方式必须有所调整,创业家应开始向下授权,开转变为团队经理人。
 
转型期大约在员工增至30人、资产规模达75万美元时。
 
10.建立人脉。
创业家也许是提出点孑的人,但几乎必须立即与人沟通来巩固所需资源,抓住潜在客户与供应商,雇用并管理员工。
 
建立超强人脉在事业每个阶段都是关键。
 
成功的创业家了解人情世故,能吸引并留住客户群。
 
他们对个人行为标准很高,足以博取他人信任,也容易与人建立关系。

 
 
SPOT 管理名言
1、每天三件事:必須做的事,應該做的事,可以做的事。
2、成功者常改變方法而不改變目標,失敗者常改變目標而不改變方法。
3、管理是盯出來的,辦法是想出來的,潛力是逼出來的。
4、多想一遍,少錯一句話;多看一遍,少錯一件事。
5、執行力不講如果,只講結果。
 
 
 
 
 
10 句格言,引导你迈向成功!

1、你可以选择"三心两意”:信心、恒心、决心;创意、乐意。

2、只要路是对的,就不怕路远。

3、不怕你不懂不会,就怕你不学不干。

4、人之所以有一张嘴、两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

5、世界会向那些有目标和远见的人让路。

6、弱者用泪水安慰自己,强者用汗水磨练自己。

7、世上最重要的事,不在于我们在何处,而在于我们朝着什么方向走。

8、环境不会改变,解决之道在于改变自己。

9、凡事要三思,但比三思更重要的是三思而后行。

10、 "跌倒了,爬起来!”,这就是成功。

 

 
 
  
成功 从改变习惯开始 

有些人养成了成功的习惯,所以他们成功了,有些人养成了失败的习惯,所以他们失败了。你的成功与失败,完全看你养成什么様的习惯。

成功之人必有过人之处,可怜之人必有可恨之处,你若能养成一个成功的习惯,永远保持下去,并且相信成功是一种习惯,不久的将来,你将拥有不一様的人生。

习惯不是最好的仆人就是最坏的主人,习惯是所有伟人的奴婢,也是所有失败者的帮凶,你可以利用习惯获取财富,也可能由于习惯而遭到毁灭,你如果一定要成功!那么,请立刻养成30种习惯吧。


第一章 成功,从改变习惯开始

01.相信成功是一种习惯
02.制造困难也是一种习惯
03.下定决心是一种习惯
04.笑对逆境是一种习惯
05.改变是一种习惯
06.正视现实是一种习惯
07.运用潜能是一种习惯
08.充满信心是一种习惯
09.自我负责是一种习惯
10.苦练基本功夫是一种习惯
11.坚持是一种习惯


第二章 养成令你成功的习惯

12.改变自己是一种习惯
13.积极乐观是一种习惯
14.发挥优势是一种习惯
15.抓住机会是一种习惯
16.自我准备是一种习惯
17.热爱工作是一种习惯
18.选择是一种习惯
19.赞美他人是一种习惯
20.诚实守信是一种习惯
21.对别人感兴趣是一种习惯
22.微笑是一种习惯
23.善于倾听是一种习惯
24.关心他人是一种习惯
25.善待他人是一种习惯
26.懂得合作是一种习惯

第三章 决定成功的关键习惯

27.明确目标是一种习惯
28.为自己充电是一种习惯
29.反复练习是一种习惯
30.立即行动是一种习惯
 
 
 
成功者的10大习惯

成功是一种习惯,失败也是一种习惯。你的习惯无法改变,但可以用好的习惯来替代。
 
成功很简单,只要简单的事情重复做,养成习惯,如此而已。以下是成功者十三个价值连城的习惯。
 
习惯一:做事的目的
 
成功者清楚地了解他做每一件事情的目的。成功者虽重视事情的结果,但更重视事情的目的,而目的的清楚则有助于他达到结果并且销售过程。
 
习惯二:果断 慎思熟虑
 
成功者下决定迅速果断,之后若要改变决定,则慎思熟虑。一般人经常在下决定时优柔寡断,决定之后却有轻易更改成功者之所以能迅速下决定,因为他十分清楚自己的价值层级和信念,了解事情的轻重缓急,因此能有系统的处理。
 
习惯三:倾听能力

成功者具有极佳的倾听能力。倾听并非是去听对方说的话,而是去听对方话中的意思。倾听的技巧包括:
一、倾听时不打断对方的谈话
二、把对方的话听完。
三、即使不需要记录,你都可以听出来对方的意思。
四、把所有的问题记在脑海,等对方说完后在一同发问。

 
习惯四:成功者设定当日计划

成功者在前一天晚上或一早就会把当天要处理的事情全部列出来,并依照重要性分配时间。他管理事情而非管理时间。
 
习惯五:写日记。

一、保持弹性,重表达思想,而不用太多严格规则。
二、持续。
三、用来设计生命价值和中心思想。
四、记录毎件事情的差异化。
五、记录特殊时刻及事件。
六、解决问题。
七、学习问更好的问题。
八、在日记上写下自己的宣言。
九、把毎日写下的东西在月底复习。
十、深刻自己的记忆和经验。

 
习惯六:做失败者不愿意做的事。
 
习惯七:勤于练习基本动作。

习惯八:运用自我暗示的力量。

自我暗示就是把目标用强烈语气不断念出声音,告诉自己,让潜意识无法分辨真假,因此相信它。

习惯九:运用冥想的技巧。

当你不断想像自己达成目标是情景,潜意识会引导身体作出那些效果。
 
习惯十:成功者找方法,失败者找理由。

成功者原意做失败者不原意做的事情。如果你能不断采取以上做法,养成习惯的话,这些习惯对你可能不只是百万的价值,更可能给你金钱和心中的富有。
 
 
 
 
浪費時間的七大原因
1.干擾太多:做事時容易被瑣事打斷。
2.效率不高:心態不好做事效率低下。
3.健忘:不經意就把重要的事忘了。
4.沒動力:做事只是為了應付。
5.拖延:不怎麼想做的總向後拖。
6.不分輕重:忙了一天可能做的都是不重要的事。
7.喜輕厭重:挑輕活做,重活放一邊。
 
 
 
 
成功之人的處世哲學
1、自已的長處掩藏幾分,別人的短處掩蓋幾分。
2、往昔的仇怨忘掉幾分,往昔的恩惠記牢幾分。
3、覺人之偽不形於色,吃人之虧不動於口。
4、施人之恩不發於言,受人之惠不忘於心。
5、希望別人了解自已,自已要讓別人先了解。
6、希望別人尊重自已,自已要先尊重別人。
 
 
 
 
 
 
 
成功者必備七法 
1、善分享--別人好,才能自己好;
2、樂觀心態——好心態易使人爽大家爽
3、人脈管理——人脈是財富,好人脈,貴人助;
4、激情——氣場有多大,舞台就有多大;
5、計劃——凡事預則立,不預則廢;
6、高效——工欲善其事,必先利其器;
7、執行力——執行力即競爭力,沒執行力,即空談。
 
 
 
 
 
 
十種容易成功的人
01)善於學習的人。
02)有開放心態的人。
03)大家都願意與之交往的人。
04)敢於挑戰自身弱點的人。
05)願意接觸新鮮事物的人。
06)樂於分享的人。
07)常懷感恩之心的人。
08)有自知之明的人。
09)腳踏實地的人。
10)有眼光並能抓住機會的人。
 
 
 
 
 
7大自我提醒
1.人是為夢想而活,不是為金錢名利而誘!
2.你的內心改變了,你的世界也就改變!
3.永遠不要放棄對成功的追求!
4.要讓事情變好,先讓自己變好!
5.先處理心情,再處理事情!
6.失敗是從你放棄開始的!
7.要認真、要快、要全力以赴!
 
 
 
 
 
成功的人對工作的態度
1、比大多數同事勤奮認真。
2、做好每一件小事。
3、以微笑面對任何命運的不公。
4、時間比金錢重要。
5、養成好習慣,習慣決定命運。
6、持續的在溝通與人際關係上做努力。
7、天才都是用心投入的人。
8、機會無大小,只有時間早晚;永遠不嫌棄小機會。
9、堅持不懈鍛煉身體
 
 
 
 
 
人生的十個關鍵詞 
01、定位——把握方向。
02、人格——凝聚力量。
03、品味——決定高度。
04、選擇——決定命運。
05、進取——進取高度與勤奮成正比。
06、取捨——學會捨棄方能得到。
07、進退——進退有度方能遊刃有餘。
08、壓力——潛能在壓力下併發。
09、完美——不固執追求,但求盡力。
10、情緒——不以物喜,不以己悲。
 
 
 
 
有這樣的朋友,請你珍惜
1、激勵你,讓你看到自己的優點。
2、提醒你,讓你看到自己的不足。
3、維護你,並能在別人面前稱讚你。
4、和你趣味相投。
5、能把你介紹給他的朋友。
6、能讓你有機會接觸新觀點、新事物。
7、能幫著你理清工作和生活思路。
8、發現好訊息第一個和你分享。
 
 
 
 
成功人士堅守的8件事

1. 看淡物質利益

好車和洋房令人眼花繚亂,但是它們只是成功者的附屬品,但許多人愚蠢地盯著這些附帶品,而不是用心專注於把創建可持續的成功擺在首位。把對物質利益的慾望放到最低,然後你才可以享受成功,不受債務和壓力的困擾。

2. 加強知識學習

那些頭腦開放、容易接受新東西,主動積極學習者更易成功。成功的階梯越高,面對的環境就越複雜,機會也就越少。吸收你可以得到的全部信息,如果你感覺到在哪方面有差距,但是,自己又沒有辦法踰越這條鴻溝,那麼,與擁有此類知識的人交往吧。

3. 妥善安排人際相處時間

與人交往需要時間。成功人士一般有個人魅力,容易吸引人,所以他們不得不謹慎安排他們可以和別人相處的時間。要能做到在限制時間的情況下,又讓人覺的沒有被忽視不太容易。因此你要選擇良友交往並確定能從中受益, 讓他們瞭解你時間上的局限性,以確保在你不得不缺席時,他們不覺得沒有受到尊重。

4.自我控制情緒

並非所有成功的人士都冷靜和藹。事實上,許多成功人士會情緒波動。但大多數人都非常清楚自己的脾氣和特性。他們知道如何運用自己的情緒從生活中得到他們所需要的,並努力確保他們的情緒不會損害生活。認識自己,學會如何讓自己的情緒以積極的方式為你效力。

5. 制定良好的健身計劃

每個人都有自己完美身材的願景。雖然,他們不必成為時尚模特或運動員才感覺快樂。但身體狀況,在他們的生活中是一個重要的考慮因素。當身體出格時,會是一個很大的干擾,從而使其走入低谷。設定一個你想維持的、理想的身體狀況,並設置一個實現和維持該狀況的健身計劃 。

6. 清楚靈性在生活中的作用

大多成功人士都有自己信仰的宗教,也有很多非常成功的人,如理查德.布蘭森和巴菲特認為宗教並不重要。但是,對於靈性在他們的生活中扮演的角色,他們有一個明確的觀點 。尋找到一種能使你自己與宇宙融為一體的方式,並且清楚地知道怎麼樣去實踐它。

7. 堅守準則

真正成功人士都有明確要遵守的規則。但要想保持實力和穩定性,堅持始終如一是很重要的。他們自身對於世界是如何運作的理解是他們相信應如何對待別人的基礎,直到死去的那一天,他們都會捍衛這一規則。確定你的道德準則,並且大聲而清楚地告訴你周圍的人,讓他們明確知道你的立場。

8. 注重時間的高效性

優先級是成功的關鍵組成部份。 如果在三心二意中浪費時間,你永遠不能達到你成功的巔峰。整合安排好活動,騰出時間以取得更大成績。把時間花在有趣、富有啟發性和富有成效的活動上,很快你就有更多時間獲得成功的益處。

最後,真正成功的人主宰自己的生活,而不是默認別人的設計。 所以,如果你想成為成功者的一員,那麼,投入時間和精力來確定你的未來計劃,然後專注地並且始終如一地執行你的計劃吧。
 
 
 
 
17個有錢人的思維

01. 有錢人相信:「我創造我的人生」;
窮人相信:「人生發生在我身上」

02. 有錢人玩金錢遊戲是為了贏;
窮人玩金錢遊戲是為了不要輸

03. 有錢人努力讓自己有錢;
窮人一直想著要變有錢

04. 有錢人想得很大;窮人想得很小

05. 有錢人專注於機會;窮人專注於障礙

06. 有錢人欣賞其他的有錢人和成功人士;
窮人討厭有錢人和成功人士

07. 有錢人與積極的成功人士交往;
窮人與消極的人或不成功的人交往

08. 有錢人樂意宣傳自己和自己的價值觀;
窮人把推銷和宣傳看成不好的事

09. 有錢人大於他們的問題;
窮人小於他們的問題

10. 有錢人是很棒的接受者;
窮人是差勁的接受者

11. 有錢人選擇根據結果拿酬勞;
窮人選擇根據時間拿酬勞

12. 有錢人想著:「如何兩個都要?」;
窮人想著:「如何二選一?」

13. 有錢人專注於自己的淨值;
窮人專注於自己的工作收入

14. 有錢人很會管理他們的錢;
窮人很會搞丟他們的錢

15. 有錢人讓錢幫他們辛苦工作;
窮人辛苦工作賺錢

16. 有錢人就算恐懼也會採取行動;
窮人卻會讓恐懼擋住了他們的行動

17. 有錢人持續學習成長;
窮人認為他們已經知道一切
 
 
 
 
 
牢固處理人際關係的35計

01、 如何懂得"聽人說話"是受別人歡迎的前提。

02、 人際往來不要害怕主動。

03、 恰如其分的讚美使人相交更愉悅。

04、 "守時"能展現個人的良好品德。

05、 面對朋友的要求不要有求必應,而應量力而為。

06、 適時來點幽默可以化解敵意,化解緊張的氣氛

07、 與人交往注意不要過於親密,保持適當的距離,有助於友誼的持久。

08、 對朋友的誇獎要有度,不能過分,過度的奉承反而顯得有失誠意。

09、 學會藉"第三者"的口傳達自己的仰慕之情、讚美之意。

10、 微笑是增進人際關係的寶貴財富。

11、 朋友之間如有點小誤會,可利用"第三者"作為緩衝,以解除誤解。

12、 與人相處應當虛懷若谷。

13、 記住對方的姓名有助於進一步的交往。

14、 豁達大度方能不致傷人傷己。

15、 直視對方,誠心誠意說:"對不起。"

16、 適當的穿著打扮有助於增進人際關係。

17、 寬以待人,嚴以律己。

18、 待人必須謙虛有禮。

19、 "信任"是友誼的根本。

20、 只有善於展示"真實的自己",才能更加吸引別人對自己的注意力。

21、 初次交往的成敗關鍵是適當的寒暄。

22、 "理解"不是強加別人的,而是通過自己的舉動感染別人。

23、 良好的姿態,能促進雙方的交流。
 
24、 適時的"糊塗"是難得的人際關係潤滑劑。

25、 對待朋友以寬宏大量為度。

26、 與人交往必須把握寬嚴分寸。

27、 坦誠佈公是交朋友的基本法則。

28、 放棄私我,從對方的利益出發,能輕易地感召他人為己所用。

29、 友好相處的基礎在"與人為善"。

30、 與朋友相交不念舊惡,對對方的良好表現要及時地給予褒揚。

31、 善用"內方外圓"的處世哲學。

32、 養成"推己及人"的精神。

33、 贏得別人對自己的信任必須先做給別人看。

34、 有時主動認錯,不僅不會降低自己的身份,反而提高自己的信譽。

35、 學會用"忍讓""寬容"接納他人,更能促進相互理解。
 
 
 
 
什麼是人脈
人脈不是你認識多少人,而是有多少人認識你!
人脈不是你和多少人打過交道,而是有多少人願意和你打交道!
人脈不是你利用多少人,而是你幫助了多少人!
人脈不是有多少人在面前吹捧你,而是有多少人在背後稱讚你!
人脈不是輝煌時有多少人在你面前奉承你,
而是在你落魄時多少人願意幫助你!
 
 
 
 
誰是你的職場貴人?
1)願意無條件挺你的人
2)願意嘮叨你的人
3)願意和你分擔分享的人
4)教導及提拔你的人
5)願意欣賞你的長處的人
6)願成為你的榜樣的人
7)願意遵守承諾的人
8)願意不放棄而相信你的人
9)願意生氣你的人
10)願意為你著想的人
 
 
 
 
卓越領導者的七個角色
1.修行者:自修計劃是領導者第一計劃;
2.思考者:企業最重要的產品是思想;
3.引領者:對自己要硬,對別人要軟;
4.激勵者:沒有懶惰的下屬,只有不會激勵的領導;
5.決策者:團隊最大的信心流失總是議而不決;
6.設計者:資源價值因架構設計而裂變;
7.佈道者:佈道即播種。
 
 
 
 
 
穷人和富人的10大差异
01、穷人喜欢消费,富人关注投资。
02、穷人钻研技术,富人学习管理。
03、穷人买彩票,富人买保险。   
04、穷人害怕风险,富人喜欢风险。
05、穷人消磨时间,富人利用时间。
06、穷人找亲戚,富人交朋友。
07、穷人赚小利,富人抓大势。
08、穷人说的多,富人做的多。
09、穷人精于算计,富人精于工计。
10、穷人舍不下现状的稳定,富人舍不下机会的来临。
 
 
 
 
 
 
 
 
人生的五位老師
第一位老師,就是知識, 知識是你命運的口袋,它會教你怎麼樣改變人生!

第二位老師,就是興趣, 興趣是你最好的老師,它會教你追求自己的理想!

第三位老師,就是努力. 努力是你前進的階梯,它會教你汗水背後的成果!

第四位老師,就是樂觀, 樂觀是你人生的藥劑,它會教你怎麼樣面對人生!

第五位老師,就是自信, 自信是你成功的一半,它會教你自信+努力=成功!
 
 
 
 
 
 
 
選擇比努力更重要
人騎自行車,兩腳使勁踩1小時只能跑10公里左右;
人開汽車,一腳輕踏油門1小時能跑100公里;
人坐高鐵,閉上眼睛1小時也能跑300公里;
人乘飛機,吃著美味1小時能跑1000公里

人還是那個人,同樣的努力不一樣的平台,結果就不一樣了。選擇比努力更重要!
 
 
 
有效溝通 
1、向領導:多做結果分析,並主動回報過程;
2、向團隊:明確告知方向與目的,並允許過程犯錯;
3、向朋友:要體諒謙讓,並給予鼓勵和支持;
4、向合作方:運作中取得較好的平衡,並提供雙贏的方案;
5、向客戶:先了解對方需求,並告知在需求中的好處。
 
 
 
 
 
 
 
年輕人該學的處事態度
01、重要的事先做。
02、態度積極,充滿熱情。
03、熱情地接受改變,但不要放棄你的價值觀。
04、學習溝通。
05、每年去一個你從未去過的地方。
06、重視家庭生活。
07、沈默有時是最好的回答。
08、終身學習。
09、學習克服憂慮和壓力。
10、相信自己是個有潛力的人。
 
 
 
 
和誰在一起決定成敗
1) 和勤奮的人在一起,你不會懶惰;
2) 和積極的人在一起,你不會消沉;
3) 與智者同行,你會不同凡響;
4) 與高人為伍,你能登上巔峰。
在現實生活中,你和誰在一起很重要,
甚至能改變你的成長軌跡,決定你的人生成敗。
和什麼樣的人在一起,就會有什麼樣的人生!
 
 
 
 
世界首富的22種習慣與風格
01、訂目標,達目標
一個沒有目標的人,就好比大海中航行的船隻沒有指南針的指引,永遠靠不了岸。學會每年、每月、每週、每天給自己制定一個切實可行的目標,並儘自己最大的努力去實現,天天堅持著做,一年後,三年後,五年後,你將會積累一個大大的、成功的目標,並自己為之驕傲。
 
02、盡可能多的幫助他人成功
幫助一個人,需要有付出的心態,需要有愛心,當然也需要有助人的能力。社交的本質就是不斷用各種形式幫助其它人成功。共享你的知識與資源、時間與精力、友情與關愛,從而持續為他人提供價值,一定要記得:幫助他人其實是在幫自己。你將會獲得更多的快樂、友誼、朋友、關愛和寬容。
 
03、不停息地編織人際關係網
人際關係同樣是生產力,更是快樂的源泉。因此,為了擁有更寬廣、更具層次的人際關係。自己要給子裡的朋友能幫助你。
 
04、定期與朋友溝通,聯絡感情
朋友不是在要利用他時,才想起。因此,編織好自己的人際圈子,並不斷擴大的同時,定期與自己圈子裡的朋友保持聯繫。比如:常打打球,看電影,喝咖啡,吃飯,結伴旅行,溝通聊天,做有益的事情。常來常往,朋友才會感情更深厚。
 
05、勇敢和自信
一個成功的人,一定是一個勇敢的人,自信的人。具有勇敢和自信品格,一定會使你在職場攻無不克,戰無不勝,創造神奇。所以,要不斷修煉你的自信心和勇氣,使自己在做事的時候,在創業的時候,更能把握機會,創造成功。
06、尊重他人
人與人之間是平等的,沒有職務高低之別,沒有錢多錢少之分,高低貴賤人格平等。因此,一個時常能尊重他人的人,一定能贏得他人的尊重。切記勿居高臨下,目中無人,謙虛的心懷是人際的通行證。
 
 07、凡事100%準備
成功是屬於有準備的人,做任何事,見任何人之前,都要做足充分的準備。準備好你的心態,準備好你的時間,準備好你的精力,資料,知識,這樣你將會獲得更有準備的成功。
 
08、養成列清單習慣
對每天的工作,重要的事情,約見的客戶,一定要按時間、輕重緩急順序列一個清單,並在計劃的時間內去完成,養成做事有條理、專注、堅持的好習慣。
 
09、堅持每天看書30分鐘
書中自有黃金屋,堅持讀書,讀精品書,並能靜下來思考,不斷擴充知識面,提升見識,做到每天點點滴滴積累,就會有朝一日獲得一日千里的長進。
 
10、學會分享
做一個善分享的人。你的心得、才華、能力、經驗、感知、經濟、新聞、意識、激情都要及時向好朋友分享,分享也是提升自己能力的一種成功法寶。
 
11、注重工作質量
做事情,幹工作不在於做到多少,更在於做有意義、有價值的工作。因此,平常形成高品質的工作風格,提升自己的工作效率,實際等於在提升工作績效。
 
12、凡事及時跟進
對上司、朋友、同事、部屬、親友、家人交代過的事,相互知曉過的人和事,都要保持及時跟進,不能沒有下文,不了了之;要給對方一個滿意交代和回复,才能獲得他人的信任。因此,有效跟進也是必備的做事風格。
 
13、做人講誠信,做事講責任
平時保持做人的誠信,一言九鼎,兌現承諾,對做不到的事也要告之朋友,並客觀說明.。做任何事都要負起責任,養成負責的習慣,別人同樣會對你負責。
 
14、每天運動一小時
生命在於運動。每天做一小時有氧運動,比如晨練,飯後慢跑,或打羽毛球等,活動活動筋絡,舒鬆舒鬆骨頭,使自己的精神更愉悅,身體更健康,健康身體是革命的資本。
 
15、每天找一位某方面比自己更厲害的人交流學習
孔子云:三人行必有我師。多與比自己某方面更厲害的學習、討教、溝通交流,你將會獲得更多的資訊、能力和知識,從而使自己更富有才華。
 
16、養成每天朗頌10分鐘好習慣,提高語言流利度
堅持朗頌,會提高自己語言流利程度:一種可以與任何人,在任何情況下都自信溝通的能力。這是許多成功人士的共同特徵。因此,每天給自己十分鐘,獲得更好的表達技能,使自己在公眾場合有更自如的表達和溝通。
 
17、養成說真心話,做真實人好品格
真誠是人際溝通的通行證,打破沉默最好的方式就是說心裡話。因此,確保自己做事憑良心,講誠信;講真話,做實事,這樣你會獲得更好的人際,更真誠的友誼,別人見到你,同樣會回報給你真心和誠意。
 
18、保持傾聽好習慣
成功人士,有著良好的溝通技能。而溝通的技能不是在於你有多會說,更要善聽。能聽懂對方的意圖,想法,目的。這樣才能更好理解別人,才能被他人理解,才能達成和諧的溝通。
 
19、保持專注、專業
成功的人都是專注的人,都是專業的人。這世界上只有專家才是贏家。簡單的事重複地做,就可能成為專家,而重複的事能開心地做就更是專注的贏家。保持專注,提升專業,做人生的贏家。
 
20、建立自己的品牌美譽度
產品要獲得消費者的認可必須靠卓越品牌。一個人要獲得親朋好友,上司同事和部屬的認可同樣靠卓越個人品牌。因此,個人品牌需要經營,良好的個人品牌樹立,要讓自己每天必須做好四講:講誠信、 講品格、講禮貌、 講實話。
 
21、謙虛謹慎,不驕不躁
滿招損,謙受益。做人做事謙虛,會獲得更好資源,更好理解,更好認同。傲慢是一種病,它會讓你忘記真正的朋友,忘記朋友的重要。保持謙虛。幫助其它人和你一起進步,甚至超過你都是謙虛的心懷。
 
22、每天保持愉悅平和心態
人有喜氣,臉上必有愉色,愉色生宛容,宛容生和氣,和氣生財。因此,先解決心情,才能做好事情。好心態,好心情,才會有好人際,好友誼,好的前程。
 
 
 
 
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